为深入贯彻落实党中央、国务院关于金融工作的决策部署，推动银行业牢固树立“内控优先、合规为本”的经营理念，夯实合规经营的根基，杭州银行深圳分行于近日全面开展“内控合规管理建设年”活动。

党建引领，压实主体责任

深圳分行以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，结合党史学习教育、清廉金融文化建设等工作开展“内控合规管理建设年”活动。成立了由分行党委书记任组长、行领导班子为组员的活动领导小组，由党建引领，下设领导小组办公室，落实各单位“一把手负责制”、专门推进活动进度，切实承担起主体责任，全面提升“内控合规管理建设年”活动的政治站位。

狠抓治理，确保“建设”实效

深圳分行将各项经济金融监管要求转化为本行的内控目标和管理行动，对照内控合规架构、内控制度流程、内部问责体系等领域重点内容，持续开展自查自纠，通过问题的集中整治，补齐内控合规管理短板，确保内控合规管理建设实效。

坚持宣导，深耕合规文化

深圳分行高度重视合规文化建设，本次活动更是将加强从业人员思想道德、职业操守和党纪国法教育作为促进内控合规管理建设的重点内容来推进，积极组织廉政建设教育培训、开办合法合规知识讲座，倡议全行员工参与内控合规管理建设年线上答题，以丰富的宣导形式，持续营造内控合规文化建设的良好氛围，促进内控合规要求内化于心、外化于行。 

深圳分行将通过此次“内控合规管理建设年”活动，进一步引领自觉守法、审慎经营新生态，强化警示教育，规范合规经营行为，为构建新发展格局提供有力的金融支持。